Obveznosti delodajalcev od A do ŽBREZPLAČNOISKANO
Pravna služba podjetja Data, d.o.o., se vsakodnevno sooča s številnimi vprašanji delodajalcev o njihovih obveznostih, ki jih nalaga slovenska zakonodaja. Naši pravniki med svetovanji ugotavljajo, da se večina delodajalcev sicer zaveda svojih obveznosti, a so pogosto izgubljeni med zahtevami zakonov, pravilnikov in pogodb.
Posledice poslovanja, ki ni usklajeno z zakonodajo, so pogosto neprijetni obiski različnih inšpekcij. Med pravnim svetovanjem se srečujemo z mnogimi konkretnimi primeri, ko so podjetja zaradi visokih glob in ostalih sankcij v resnih težavah. Mnogi se morajo odločiti celo za zaprtje podjetja.
V večini primerov pa bi se tem zapletom lahko izognili, če bi bili seznanjeni z vsemi obveznostmi, ki se od delodajalca pričakujejo od dne ustanovitve podjetja. Naši pravniki so jih zbrali na enem mestu - vabimo vas na brezplačen seminar o vseh obveznostih delodajalcev.
Med drugim vam bomo odgovorili na naslednja vprašanja:
- Kateri pravilniki so obvezni in kateri priporočljivi?
- Kdo naj vam pripravi pravilnike?
- Katere kadrovske evidence morate voditi in kako?
- Kako urediti sodelovanje z zunanjimi sodelavci?
- Vsem podjetjem in ustanovam, ki zaposlujejo delavce ali sodelujejo s zunanjimi sodelavci. K udeležbi vabimo predvsem vodstveni kader in kadrovike. Po seminarju se boste lahko dogovorili tudi za termin individualnega pravnega svetovanja.
Program:
- Pravilniki, ki jih predpisuje slovenska delovnopravna zakonodaja.
- Kazni, ki vas lahko doletijo, če poslovanja nimate urejenega v skladu s tovrstno zakonodajo.
- Katere pravilnike in pogodbe lahko pripravi kadrovnik, katere pa raje prepustite pravnim strokovnjakom.
- Kadrovske evidence in obveznosti delodajalcev, povezane z njimi.
- Druge oblike dela (poleg pogodbe o zaposlitvi): kdaj lahko sklenete avtorsko, podjemno ali pogodbo o poslovnem sodelovanju in kdaj je to prepovedano.
Za vse obstoječe in bodoče podjetnike in podjetja smo pripravili konkurenčne pakete izdelave in vzdrževanja spletnih strani..